¡Viaja en Transportes Linea con tu equipo de trabajo!

el

Una de las técnicas para fomentar el trabajo en equipo, mejorar el clima laboral y potenciar la productividad que muchos empleadores no consideran es realizar viajes corporativos; y muchos de quienes lo hacen suelen enfocarse más en la parte corporativa del viaje.

Esto suele volver a estos retiros en agentes de estrés para los colaboradores, desaprovechando la oportunidad de ayudar a que tu equipo crezca.

Para evitar esto, te recomendamos seguir estos consejos:

1.- Cooperación y colaboración

Enfócate en promover actividades que faciliten que tu equipo trabaje en equipo hacia una misma meta.

Juegos, dinámicas de rol o hasta hacer deportes pueden ayudar a que los colaboradores de una empresa desarrollen sus habilidades de cooperación y colaboración.

2.- Recuérdales para qué van a trabajar

Los viajes corporativos son el momento ideal para hacerle recordar a tu equipo por qué comenzaron a trabajar en la empresa, las metas que tenían, a dónde quieren llegar, y volverlos a motivar con su propio futuro.

Pero también es el mejor momento para compartir las metas que deberían tener como equipo y como parte de la empresa.

3.- Productividad

Pero es importante recordar que los viajes corporativos son el mejor momento para descansar.

Si bien mejorar las habilidades blandas y alinear a tu equipo con la empresa es de suma importancia, que regresen a la oficina sintiéndose descansados genera un gran aumento de productividad.

¿Quién no regresa más motivado a trabajar después de un descanso sorpresa?

4.- Viajes seguros

Tú puedes facilitar que tu equipo logre sacarle el máximo a estos viajes asegurando una ida y regreso seguros.

Todos los buses que usamos de Linea son de última generación, conducidos siguiendo los estándares más estrictos que avalan la seguridad de nuestros pasajeros y colaboradores.

Siguiendo estos consejos, el próximo viaje corporativo que tengas con tu equipo tiene el éxito asegurado.

Da el primer paso junto a nosotros dándole click aquí.

Responder

Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:

Logo de WordPress.com

Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. Cerrar sesión /  Cambiar )

Google+ photo

Estás comentando usando tu cuenta de Google+. Cerrar sesión /  Cambiar )

Imagen de Twitter

Estás comentando usando tu cuenta de Twitter. Cerrar sesión /  Cambiar )

Foto de Facebook

Estás comentando usando tu cuenta de Facebook. Cerrar sesión /  Cambiar )

Conectando a %s